174420 Россия, Новгородская обл., Боровичский р-н, д. Коегоща, ул. Центральная, д.18А
Версия для слабовидящих

Электронное правительство, госуслуги РОССЕТИ

Главная » Документы » Решения совета » 2021 » О внесении изменений в решение Совета депутатов Сушанского сельского поселения от 14.12.2010 № 29 «О внесении изменений в Положение о порядке определения денежного содержания и материального стимулирования муниципальных служащих Администрации Сушанского сельского поселения» ( в редакции от 30.12.2015№19,от 31.07.2015№235, от 05.05.2017№87, от 19.06.2018№147, от 23.10.2018№157, от 30.09.2019№214, 07.10.2019№219, от 23.09.2020№4)

О внесении изменений в решение Совета депутатов Сушанского сельского поселения от 14.12.2010 № 29 «О внесении изменений в Положение о порядке определения денежного содержания и материального стимулирования муниципальных служащих Администрации Сушанского сельского поселения» ( в редакции от 30.12.2015№19,от 31.07.2015№235, от 05.05.2017№87, от 19.06.2018№147, от 23.10.2018№157, от 30.09.2019№214, 07.10.2019№219, от 23.09.2020№4)


190 Кб
скачать

34 от 22.04.2021

 

 

Российская Федерация

Новгородская область Боровичский район

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ СУШАНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ЧЕТВЕРТОГО СОЗЫВА

Р Е Ш Е Н И Е

22.04.2021г. № 34

д. Коегоща

О внесении изменений в решение Совета депутатов Сушанского

сельского поселения от 14.12.2010 № 29 «О внесении изменений в Положение о порядке определения денежного содержания и материального стимулирования муниципальных служащих Администрации Сушанского сельского поселения»

( в редакции от 30.12.2015№19,от 31.07.2015№235, от 05.05.2017№87, от 19.06.2018№147, от 23.10.2018№157, от 30.09.2019№214, 07.10.2019№219, от 23.09.2020№4)

В соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Уставом Сушанского сельского поселения Совет депутатов Сушанского сельского поселения РЕШИЛ:

1. Внести изменения в Положение о порядке определения денежного содержания и материального стимулирования муниципальных служащих Администрации Сушанского сельского поселения (далее Положение), утвержденное решением Совета депутатов Сушанского сельского поселения от 14.12.2010 № 29:

1.1.Изложить пункт 8 в редакции:

8. Ежемесячное денежное поощрение муниципальных служащих

8.1. Муниципальным служащим устанавливается ежемесячное денежное поощрение в кратности от должностных окладов, в зависимости от критериев, установленных пунктом 8.3 по замещаемым должностям муниципальной службы:

Заместитель Главы администрации – от 2,5 до 3.5 должностных окладов;

Главный специалист – от 2,0 до 3,0 должностных окладов;

Ведущий специалист – от 2,0 до 3,0 должностных окладов;

Специалист 1, 2 категории – от 2,0 до 3,0 должностных окладов;

Специалист – от 2,0 до 3,0 должностных окладов.

8.3. Размер ежемесячного денежного поощрения может быть повышен (снижен) Главой сельского поселения путем издания распоряжения Администрации сельского поселения на основании мотивированных служебных записок, отчетов о проделанной работе.

При принятии решения о повышении (понижении) размера ежемесячного денежного поощрения учитываются следующие критерии:

1) выполнение показателей, определенных должностными инструкциями;

2) выполнение контрольных задач, поставленных для исполнения перед муниципальным служащим;

3) выполнение показателей муниципальных программ;

4) достижение эффективности проведения контрольных функций;

5) участие в нормотворчестве: участие, разработка проектов нормативных правовых актов органов местного самоуправления;

6) участие в работе комиссий и рабочих групп, образованных в органах местного самоуправления;

7) уровень профессиональной компетенции (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора);

8) применение в работе современных форм и методов организации труда;

9) компетентность муниципального служащего, служащего в принятии, разработке и реализации управленческих решений;

10) выполнение представительских, консультационных, экспертных, организационных функций, связанных с присутствием на мероприятиях, публичных слушаниях и иных формах в решении вопросов местного значения, публичные выступления.

8.4. В случае увольнения муниципального служащего (служащего) по инициативе представителя нанимателя (работодателя) в соответствии с пунктами 3, 5, 6, 7, 10, 11 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, ежемесячное денежное поощрение за отчетный месяц муниципальному служащему, служащему не выплачивается.

1.2. Исключить пункт 9

1.3.Изложить пункт 12 в редакции: «При наличии экономии фонда оплаты труда муниципальным служащим может быть выплачено вознаграждение по итогам работы за квартал.

При наличии экономии по фонду оплаты труда Главе сельского поселения может быть оказана дополнительная материальная помощь на основании его личного заявления и решения Совета депутатов сельского поселения»

Приложение №1 изложить в редакции:

2. Решение вступает в силу с 01 апреля 2020 года.

3. Опубликовать данное решение в бюллетене «Официальный вестник Сушанского сельского поселения» и разместить на официальном сайте Администрации сельского поселения.

Глава сельского поселения С.А.Кузяков

Дата создания: 28-04-2021
Дата последнего изменения: 28-04-2021
Сообщение об ошибке
Закрыть
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки:
Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте: